A la fois Groupe de services et constructeur Babcock Wanson commercialise ses propres produits et est aujourd’hui reconnu comme un acteur international majeur dans le domaine des chaufferies industrielles.

Chaudières, brûleurs, traitement de l’eau, systèmes de contrôle et régulation, aide à l’exploitation, suivi règlementaire, organisation énergétique, maintenance, audit, formation, location, sont autant de solutions apportées à nos clients dans une démarche globale d’efficacité énergétique.

Cette position unique sur le marché nous permet de vous offrir une très large palette de métiers.

De la technique aux services, quel que soit votre profil, il y en a forcément un métier fait pour vous chez Babcock Wanson.

Découvrez nos métiers !

 Rejoignez notre équipe de femmes et d’hommes passionné.e.s qui se forment et évoluent en permanence dans une ambiance conviviale !

Frédérique Leger, Directrice des Ressources Humaines

Nos Métiers

Postes à pourvoir

Ingénieur Babcock Wanson

Ingénieur(e) Industrialisation Brûleurs (F/H)

19 octobre 2020
Publié dans

NÉRAC (47) Dans le cadre d’une mobilité nous recherchons un(e) : INGENIEUR(E) INDUSTRIALISATION BRULEURS (F/H) Rattaché(e) à la Responsable ligne de produits Brûleurs et R&D, au sein d’une équipe de 4 personnes, vous participez à la conception et à l’amélioration de nos brûleurs et de nos équipements pour chaudières industrielles. Vos principales missions : Proposer des…

Formation conduite de chaudière indutrielle

Technicien Mise en Service Traitement d’Eau Industrielle (F/H)

16 octobre 2020
Publié dans

CHEVILLY-LARUE (94) Dans le cadre de notre développement, nous recherchons en CDI un : TECHNICIEN MISE EN SERVICE TRAITEMENT D’EAU INDUSTRIELLE (H/F) Après une période d’intégration au cours de laquelle vous travaillez en binôme avec des techniciens, vous assurez principalement la mise en service des installations de traitement d’eau chez nos clients (chaufferie, process). Vos…

Assistant(e) Agenc(e)

Assitant(e) Régional(e) (F/H)

16 octobre 2020
Publié dans

NÉRAC (47) Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) : ASSISTANT(E) RÉGIONAL(E) (F/H) Rattaché(e) au Responsable Régional, au sein de notre Agence Sud-Ouest composée de 26 personnes, vous êtes en charge de coordonner l’ensemble des aspects administratifs du service. Vos principales missions : Assurer l’accueil téléphonique et physique des clients, des cadres techniques et…

Formation conduite de chaudière indutrielle

Chargé(e) d’Affaires Traitement des Eaux Industrielles (F/H)

4 juin 2020
Publié dans ,

CHEVILLY LARUE (94) Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) : CHARGÉ(E) D’AFFAIRES TRAITEMENT DES EAUX INDUSTRIELLES (H/F) Dans le cadre de votre mission, vous êtes responsable de la réalisation de l’affaire de la commande à la mise en service, en lien avec une multitude d’interlocuteurs (services internes, clients…). Vos missions : • Prise…

chaudronnerie industrielle

Chaudronnier – Soudeur (F/H)

4 juin 2020
Publié dans ,

NÉRAC (47) Nous recherchons dans le cadre d’une création un(e) : CHAUDRONNIER-SOUDEUR (F/H) Au sein de la Direction de Production, vous façonnez et assemblez les métaux à l’aide de machines (cintreuse, plieuse, rouleuse…) pour la fabrication de chaudières industrielles. Vos principales missions : En fonction d’un plan de chaudronnerie et d’un plan de repérage vous…

Formation conduite de chaudière indutrielle

Technicien(ne)s Services Clients Itinérant(e)s Chaudières Industrielles (F/H)

4 juin 2020
Publié dans ,

2 postes à pourvoir : RENNES – ROUEN Nous recherchons dans le cadre de remplacements et de créations de poste des : TECHNICIEN(NE)S SERVICES CLIENTS ITINERANT(E)S CHAUDIERES INDUSTRIELLES (F/H) Vous assurez le service en clientèle des chaufferies vapeur, eau chaude, fluide thermique ainsi que des installations de chauffage industriel. Vos principales missions : Vous êtes…

5 bonnes raisons de nous rejoindre

1. Une entreprise en pleine croissance

Babcock Wanson connaît une dynamique de croissance depuis plusieurs années.

  • Expansion internationale et croissance externe
  • 70 nouveaux collaborateurs nous ont rejoint en 2018
  • Innovations, digitalisation et projets innovants
+ 4% de croissance en 2018 avec un chiffre d'affaires de 102 M €

2. Un environnement de travail stimulant

Notre position unique sur le marché vous offre des métiers riches et vous permet de participer à des projets variés tant par leur spécificité technique que par leur taille ou encore leur localisation.

  • Un large éventail de métiers: R&D, bureau d'études, projets, vente, ...
  • Intervention sur toute la chaine de vie du produit
  • Autonomie et responsabilités dans vos missions, avec l’expertise de vos collègues en appui
Grande diversité de clients : de la TPE au CAC 40

3. Une aventure humaine enrichissante et unique

Chez Babcock Wanson, il existe une forte culture d'entreprise, un véritable esprit de famille et un fort sentiment d'appartenance.

  • Des équipes passionnées
  • La proximité du management
  • Une ambiance conviviale (Saint Eloi, séminaires, ...)
Des collaborateurs fidèles avec un faible taux de turn-over : 5%

4. Une politique de rémunération dynamique

Une politique de rémunération et d'avantages sociaux attrayante et appréciée

  • RTT, mutuelle et prévoyance de qualité, chèques restaurant, forfaits repas, primes transports
  • Un comité d'entreprise actif
  • Gestion communautaire
Revue annuelle des salaires, 13e mois, accords d'intéressement et participation

5. Une carrière dynamique !

Développez vos compétences et dynamisez votre carrière.

  • Chaque année, plus de 4% de la masse salariale est consacrée à la formation et les deux tiers de nos collaborateurs sont formés
  • Babcock Wanson est un organisme de formation reconnu par nos clients. Nous proposons également des formations internes.
Une politique volontaire de mobilité interne  >>

Témoignages d'employés

Fabrice
France

Technicien service client Responsable secteur Responsable régional (Ouest)

Le changement de poste au sein de l'entreprise est très favorisé, et beaucoup de nos employés ont un beau parcours évolutif.

J'ai rejoint Babcock Wanson en juin 1996 dans la région Ouest en tant que technicien service client.

En janvier 2001 et dans le cadre du processus de réorganisation des régions "vente 2000", je propose ma candidature au poste, alors en cours de création, de responsable du secteur Bretagne.

Cette démarche est motivée par la volonté de donner une orientation commerciale à ma carrière.

Après dix ans d'activité dans le secteur, je me suis intéressé au management et je me suis formé.

Aussi, lorsque le poste de directeur régional Ouest s'est ouvert, j'ai postulé, et depuis août 2015, j'assume cette fonction.

Ce parcours, composé de trois métiers au sein de BW, a permis de satisfaire mes aspirations de changements et d'évolutions.

Pour cela, j'ai bénéficié d'un processus de recrutement qui accorde une attention particulière aux candidatures internes.

Raoul
France

Technicien de maintenance Chargé d'affaires Responsable régional

J’ai rejoint Babcock Wanson en juin 2007 en tant que Technicien SAV itinérant sur la région CPN. A l’époque j’étais bien loin de me douter de la suite ...

Après plusieurs années passées sur ce poste, j’ai exprimé mon souhait de mobilité, et c’est en 2015, à l’occasion d’un départ à la retraite que j’ai eu l’opportunité d’accéder au poste de chargé d’affaires.

Cela m’a permis de découvrir un nouveau métier et surtout d’avoir une vision plus large sur l’ensemble des activités au sein du Groupe. J’ai appris et évolué à ce poste et 4 ans plus tard, mon Responsable de Région m’a proposé le poste que j’occupe aujourd’hui, Responsable de Secteur. Il s’agit pour moi d’un nouveau défi, qui me sort de ma zone de confort et que j’apprécie tout particulièrement !

Barbara
Italie

Contrôleuse de gestion Responsable de maintenance  Responsable de production

J'ai commencé mon aventure chez Babcock en 2006, en tant que jeune diplômé, dans le bureau de contrôle de gestion alors intégré à la partie industrielle.

De là, j'ai connu des expériences diverses, en étant responsable de l'entretien des installations et des machines, ainsi que du service de prévention et de protection jusqu'à ce que j'en devienne la responsable. Au fil des années, ces différentes tâches m'ont permis de maintenir un contact permanent avec le cœur battant de l'entreprise : l'atelier, où nos travailleurs transforment chaque jour les matières premières en produits finis avec passion et engagement. Finalement, en 2015, suite à une réorganisation interne, j'ai commencé à en faire partie intégrante, en m'occupant de la planification de la production jusqu'à devenir responsable de la production en 2018.

La flexibilité et le dynamisme sont de rigueur, mais c'est ce qui fait la beauté du métier !


Babcock Wanson en chiffres

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et dans le reste du monde

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par nos équipes